江南·体育（JN SPORTS）长兴镇：要让新老长兴人脚下洁净、心中舒适、脸上欢欣 走访手记当前，崇明全区上下正掀起“四下基层”、“四百”大走访、调查研究的热潮，各级党员干部深入一线，倾听“真”；直插一线，掌握“真情况”；对症下药，拿出“真对策”。我们推出“走访手记”专栏，邀请各级党员干部特别是领导干部，结合走访实际，谈问题、谋思路、出举措，旨在聚焦人民群众所思所想所盼，用好调查研究的“传家宝”，讲好为群众办实事、为企业解难题、为基层添活力的故事，助力崇明世界级生态岛建设和崇明高质量发展。

　　党的二十大报告作出“发展海洋经济，保护海洋生态环境，加快建设海洋强国”的战略部署，将海洋强国建设作为推动中国式现代化的重要任务。长兴岛作为国家海洋装备产业发展的核心基地之一，承载着国家海洋强国梦的神圣使命。那么，究竟该如何对接国家战略、服务好驻岛央企的发展，成为摆在长兴镇党委、政府面前的一项重大课题。第二批主题教育开展以来，我结合“四百”大走访活动，深入企业、深入村居、深入到央企周边的角角落落，全面调查研究工作中存在的问题和不足。

　　良好的公共配套服务是打造一流营商环境的基础。为了能让企业职工在长兴安心生产生活，我邀请央企领导和“第二”召开座谈会，与央企职工面对面交流，了解他们最迫切的需求。

　　“，我们东部圆沙地区离镇区太远，职工看病不方便”“我们目前租住在长明、大兴等东部村的职工有很多，但是周边没有配套菜场，职工上下班买菜很不方便”……通过梳理反馈问题，形成了19个“问题清单”及14个“需求清单”。我发现央企职工诉求主要集中在“就医、餐饮、居住、出行”等方面。对此，我针对主要矛盾，靶向发力加强相关问题的协调化解。

　　针对央企职工就近就医需求，由镇社区卫生服务中心与相关央企签订“健康战略服务协议”，将家庭医生签约服务送进企业JN江南·体育，有效解决央企职工就医困扰。同时，与上级部门积极沟通，计划将在东部圆沙地区建造一所社区卫生服务分中心。

　　针对租住在东部村职工的日常生活需求，我通过到长明、大兴等村实地调研走访，选定了适当区域新建一个临时疏导点，引导临时摊贩规范经营，有效解决了职工上下班时早餐、买菜等需求。

　　针对江南造船部分职工宿舍老旧、破损、拥挤等问题，协助企业将职工宿舍搬迁至清水苑社区，并配备3个大型非机动车棚及150个机动车位，共同打造职工“幸福之家”。同时，加强对东部村域环境的集中整治，为央企职工打造干净整洁有序的生活环境。

　　针对中远海运、振华港机等央企缺少停车位的老大难问题，通过对央企周边实地踏勘，筛选出空地区域规划新设停车泊位，并对3个疏导点加大治安巡查和值守力度，使央企周边区域停车实现“由乱到治”的转变。

　　虽然央企反映的这些问题琐碎而繁杂，但正是这种“一枝一叶”才真正体现出我们地方党委、政府在服务央企过程中的真情实意。

　　“自从‘第二’共同参与小区管理以来，不光拉近了我们之间的距离，也让小区更加和谐温馨了！”在长兴家园社区走访时，有居民这样说道。作为长兴区域化党建的特色品牌，“第二”成立以来受到了市领导、乃至国家部门的关注。但是，在实际工作中也不难发现，“第二”工作面临着许多瓶颈，如“第二”时间精力有限，人手不足工作开展困难等。“这么好的一个平台，千万不能到最后成为一个空架子”，调研时有小区干部担心。为了让“第二”这个品牌持续做大做强，在社区共治中发挥真正实效，我认真听取了央企领导、“第二”和村居干部的意见建议，全力打破工作中遇到的瓶颈。

　　打破从部署到落实的壁垒。考虑到“第二”人手不足、相关工作落实难的问题，及时从工作机制上入手，为“第二”配备了5名班子成员，同时向下建立了“第二楼组长”队伍，形成了网格管理机制，有效壮大了“第二”工作梯队。

　　打破从企业到社区的壁垒。为了解决“第二”如何平衡企业工作和社区工作的问题，我积极与各央企领导沟通协商，获得央企管理层面的最大支持，让“第二”能够在社区管理上花更多时间精力。同时，相关央企也明确表示，为支持“第二”工作，将每年安排一定的实事项目对相关村居进行帮扶。

　　打破从被动到主动的壁垒。为提升“第二”工作积极性，长兴镇及时制定出台了《长兴镇“第二”考核奖励实施办法》，并建立了央企职工“社区公益积分”制度，鼓励引导央企职工及家属积极参与社区公益活动。如，长兴家园社区联合央企职工开展“缤纷家园·魅力彩绘”活动，央企职工子女为电表箱绘制彩图。还比如社区联合中远海运开展“爱在指尖·手工传情”手工艺品义卖活动、设置“狗狗便便屋”等。

　　在走访调研过程中，我发现无论是央企职工，还是本地居民，业余生活普遍较为单一。针对这一情况，长兴镇依托社区党群服务中心，新时代文明实践分中心、站、点等阵地，开展主题党日、生活会、茶艺、瑜伽、书法等活动，劳动争议调解、公益便民、青春加油站、优雅生活馆、职工剧场等服务，以辖区入驻企业和来沪人员的需求为导向，不断延伸服务触角，丰富群众的精神文化生活。

　　“为你打开一扇窗，请你看一看、请你望一望……”长兴沪剧团是镇文艺团队中的一大特色，在以往的文艺表演中深受广大群众和央企职工的欢迎。此次，长兴镇以主题教育为契机，与上海沪剧院开展党建联建活动，实现了主题教育与非遗文化的有机融合。为进一步唱响国家海洋强国战略的伟大梦想，长兴镇与上海沪剧院达成共识，设立长兴国家级非物质文化遗产（沪剧）艺术推广传承基地，并将沪剧这一传统文化与长兴海洋装备岛建设进行跨界融合，着手创作央企相关的主题沪剧，让大国重器在文化教育宣传方面打开“一扇窗”，让海洋强国梦通过沪剧唱进千家万户、唱进每个百姓的心中。

　　调查研究是获得真知灼见的源头活水，是做好各项工作的基本功。我们将继续用好调查研究这一“传家宝”，并向更高、更精、更实的目标迈进，让行走在长兴的新老长兴人脚下洁净、心中舒适、脸上欢欣，在长兴奋起中过上更宜居的高品质生活。