瑜伽馆用工合同模板范本大全瑜伽馆用工合同模板范本大全甲方（雇主）：名称：（以下简称“甲方”）地址：法定代表人：营业执照号码：联系人及职务：电话：传真：邮编：乙方（雇员）：姓名：性别：身份证号码：户口所在地：联系地址：联系电话：聘用岗位：入职日期：双方在平等、自愿、公平、诚实、信用的原则下，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国合同法》等相关法律法规的规定，经过协商，达成如下协议：第一条合同目的甲方同意雇佣乙方从事瑜伽馆的工作，乙方同意为甲方提供劳动力。第二条雇佣期限甲乙双方约定乙方为期个月/年的员工，自日止（或双方另有约定后最终日期）。第三条工作地点乙方的工作地点为甲方所在的瑜伽馆，具体地址为第四条工作内容和岗位职责1、乙方的工作内容按照聘用合同确定并参照瑜伽馆制定的规章制度、岗位职责及各项制度执行。2、乙方的轮班及加班时间及工作时间表由甲方安排确3、乙方在瑜伽馆内的表现应遵循规章制度、工作程序及行业道德规范。第五条薪酬待遇1、乙方在雇佣期限内，甲方按聘用合同约定向乙方支付工资。2、乙方工资总额包括基本工资、奖金、补贴、津贴等项目，其具体金额在聘用合同中约定。3、乙方工资按月结算，每月工资结算时间约定为每月第六条期望工作时间1、乙方每天应当按照瑜伽馆制定的规章制度、岗位职责及各项制度执行任务并按照工作时间表作为参考。2、乙方应保证上线工作时间的安排、必须保证每个班次按时到岗，并根据工作时间表合理安排作息时间，不得随意调换工作班次。第七条严禁违约1、甲、乙双方应严格按照此合同约定履行各自的义务，任何一方违反合同约定的，都应承担相应的法律责任，并支付违约金。2、因特殊原因，一方需取消本合同的，应提前实施通知并经甲方同意。离职前应完成岗位交接。第八条保密义务1、乙方应当绝对保密法律法规、瑜伽馆的经营情况和商业机密等，在乙方离职之后，应归还聘用期间的抄录、录音、图表、项目文件等手段、保护乙方获得的有关甲方的技术、经济、组织、财务等内部资料，及各类书面资料、电子资料、证件。2、乙方不得将甲方商业机密、技术信息泄露给任何第三方，否则需承担法律后果，并赔偿甲方遭受的经济损失（包括但不限于违约金、利润损失、增加成本等）。第九条保险及福利1、甲方根据中国法律规定，为乙方购买有关基本保险。2、乙方在劳动期间出现工作伤害，应按国家有关劳动保护和医疗救治的法律和规定履行相应的义务。3、甲方有关福利按国家有关规定履行。第十条违约责任1、如果雇佣期内甲方或乙方违反本合同规定，应负担违约责任，并处理相应的工作；如有经济损失，则需进行补2、甲方解除合同并需要赔偿的，甲方应向乙方支付违约金，违约金的数量为乙方获得的最近一个月的工资，并按照法律规定扣除个人所得税后返还乙方。第十一条合同的变更与终止1、雇佣合同期内，如有变更，双方应协商签订书面协议，一旦达成协议，式予以执行。2、雇佣合同结束前，如果乙方需要终止合同的，必须提甲方商议，形成书面材料后由双方签字生效。甲方解除本合同，应提前乙方商议，不得违反法律法规。3、合同期限到期后，双方如无异议可以续签或者让期第十二条对本合同的补充约定1、本合同未包含的条款，可以另行约定并列入附加条款2、本合同如与国家有关法律、法规、规章或政策不符，以国家有关法律、法规JN江南·体育最新官网入口、规章或政策为准。第十三条争议解决在履行本合同过程中发生争议，双方应协商解决，如协商无结果，可以向甲方所在地人民法院提起诉讼。第十四条合同备份本合同一式两份，甲方持一份，乙方持一份，具有同等效